四川旅游学院2021年高层次人才引进公告
为贯彻人才强校战略，加快推动人才队伍建设，我校拟面向国内外引进高层次人才31人，现公告如下：
一、引进人才条件及范围
详见《四川旅游学院2021年高层次人才引进岗位和条件一览表》（附件1），附件1包含三个表单，请应聘者注意查看。
二、报名方式
电子邮箱投递：下载《四川旅游学院高层次人才应聘信息表》（附件2），填好后发送至人事处电子邮箱（sctursc@163.com），邮件主题标明“应聘岗位+姓名+学历学位/职称+高层次人才招聘网”。
三、考核方式
人才引进岗位考核方式采用综合性面试方式进行，主要为试讲或专题报告。
面试时间、地点、内容另行通知。
四、联系方式
联系人：谢老师
联系电话：028-84825818,028-84885045
联系邮箱：sctursc@163.com
通讯地址：四川省成都市龙泉驿区红岭路459号四川旅游学院人事处
邮政编编：610100
注：此公告长期有效；特别优秀人才或学校急需紧缺人才经学校考核专家小组考核通过的可不受此公告限制。
附件1：四川旅游学院2021年高层次人才引进岗位和条件一览表
附件2：四川旅游学院高层次人才应聘信息表+高层次人才招聘网
四川旅游学院
2021年2月5日
四川旅游学院吕爽课题组招聘科研助理
四川旅游学院是由四川省人民政府主办，教育部2013年批准设立的四川省属全日制普通本科高校，是中国第一所以“旅游”命名的普通本科高校，是全国100所应用型本科产教融合发展工程项目建设高校、四川省本科院校整体转型发展改革试点高校；学校坚持“地方性、应用型”办学定位，肩负“强旅报国”的历史使命，不断深化教育改革，培养适应经济社会发展的应用型人才。学校主校区位于四川省成都市龙泉驿区红岭路459号，占地面积67.20万平方米，设有12个二级学院，25个本科专业，在校学生近万人。
四川旅游学院吕爽团队，隶属于四川旅游学院创新创业学院。主要研究方向、研究重点包括：①创新创业教育，②创业孵化器，③产教融合，④数字经济，⑤产业经济，⑥电子商务。本团队将致力于培养高校创新创业教育创新人才和应用人才，打造一支结构合理、素质优良的人才队伍，为国家的创新创业工作提供人才和技术支持。
课题组负责人简介：吕爽现任四川旅游学院创新创业学院院长，硕士研究生导师，北京大学访问学者。兼任中关村万众创新创业教育产业促进中心数字经济研究院院长，中视新科人工智能产业技术研究院院长，北京大学光华管理学院创新创业中心特聘专家，欧美同学会（中国留学人员联谊会）朝韩分会理事，中国商业统计学会理事，全国大学生创新创业实践联盟常务理事，教育部全国万名优秀创新创业导师，中国技术创业协会创新创业专家工作委员会副秘书长。
现课题组因工作需要，面向社会公开招聘科研助理4名，具体事项如下：
一、岗位职责
1.承担课题研究工作，参与研究项目前期准备，相关项目的文献检索与整理、外文文献翻译等工作，协助完成科研课题选定、设计、申报、撰写、学术论证工作；
2.参与完成项目所需要的信息整理与数据分析工作，为研究提供数据和技术支持,确保数据准确可靠；
3.参与项目实地调研与访谈工作，高质量完成调研任务；
4.参与项目报告及论文撰写，及时高质量完成任务；
5.承担项目资料定期归档管理，保证档案的准确性完整性规范性安全性；
6.承担会议及大型活动的组织工作，确保活动顺利举办；
7.协助项目中期、结项和后续事宜，确保相关工作顺利完成；
8.协助项目的成果按时发表和出版事宜，保证项目的成果发布；
9.承担项目日常管理事务，负责协助与项目相关方的沟通、协调等工作，保证项目有序推进；
10.承担项目组一定财务工作，协助配合科研项目经费的报销等事宜，保证经费及时有效和规范使用；
11.按时完成项目负责人交办的其他任务。
二、招聘条件
1.硕士研究生及以上学历，30周岁以下，工作方式为全职，2019届、2020届、2021届高校毕业生优先；
2.经济学、管理学、统计学、电子商务、会计学等相关专业背景优先；
3.有意长期深入从事创新创业科研工作，具备较强的学习及科研能力、逻辑思维能力及沟通协作能力，有相关科研项目工作经验者优先；
4.至少会使用一种专业的数据分析软件（Stata、SPSS等）；能够进行定量或定性研究，设计调查问卷和抽样方案，熟练使用统计分析软件进行数据分析和处理，撰写数据分析报告；
5.具有较强的研究写作能力，能够熟练阅读和撰写中英文科研论文，熟悉科研项目申请书、研究报告、学术论文撰写，有相关学术成果者优先考虑；
6.熟悉SSCI和CSSCI期刊论文撰写、投稿、收录、检索等相关操作流程，在本学科领域以第一作者或通讯作者发表过SSCI或CSSCI论文1篇以上；
7.为人诚实，积极主动，责任心强，工作踏实；具有良好的独立工作能力、沟通协调能力和团队协作精神；有很好的事业心和敬业精神、做事认真、细致、高效，富有责任感，身体健康；有创新视野，抗压能力强，能够承受一定的工作压力。
三、待遇情况
1.科研助理岗位为聘用制，试用期三个月。一经录用，由吕爽课题组聘用制方式用工，签订正式的聘用合同，聘用期限1年，表现优异者可续签合同，待遇面议；
2.享受课题组科研资源与平台，完成高质量、高级别成果者给予科研奖励；
3.科研助理工资由基本绩效工资和动态激励工资两部分组成；
4.其它福利待遇参照课题组相关规定执行。
四、招聘办法
1.有意应聘者请将详细个人简历（含教育经历、工作经历、获奖情况、个人近照、联系方式、硕士研究生毕业论文题目、摘要等）、代表性论文资料（含期刊封面、目录页、论文全文、封底）、学历学位证书、所取得的相关证书电子扫描件及其他能证明个人能力水平的相关材料发送至邮箱zsxkcyy@163.com；主题请注明“姓名+毕业学校+应聘四川旅游学院科研助理+高层次人才招聘网”；
2.本次招聘采用全年滚动招聘，招满岗位名额为止；
3.课题组对报名应聘者相关材料进行初审，初审通过者通知面试。应聘人员需如实填报个人资料，如有虚假，取消面试或录用资格。课题组根据应聘者综合表现，择优聘任。
五、联系方式
联系人：姚老师
联系电话：15232192908
电子邮箱：zsxkcyy@163.com
联系地址：四川省成都市龙泉驿区红岭路459号四川旅游学院
邮政编码：610100
四川旅游学院创新创业学院
2021年5月7日