当前位置 : 首页> 贵州医科大学2022年引进高层次人才公告

贵州医科大学2022年引进高层次人才公告

一、学校简介

贵州医科大学始建于1938年,坐落在贵阳市。贵阳市是贵州省的省会,位于中国西南,云贵高原东部,是全省政治、经济、科技、教育、文化中心和西南地区重要的交通通信枢纽。贵阳气候温和,四季宜人,可谓“冬无严寒,夏无酷暑”,故而得名“爽爽的贵阳”。

学校设有教学单位20个,本科专业44个,全日制在校学生25000余人(其中研究生3000余人、留学生200余人)。学校拥有直属附属医院4所、非直属医院9所、教学医院9所;省部共建国家重点实验室1个、国家级科研平台8个、省部级科研平台44个;省部级创新团队23个、厅级创新团队16个。贵州省一流建设学科4个,贵州省国内一流建设学科I类学科群1个、贵州省特色重点学科一级学科4个、贵州省重点学科一级学科2个、国家临床重点专科建设项目4个、国家卫计委临床重点建设专科4个;国家级一流专业建设点4个、省级一流专业建设点11个;一级学科博士学位授权点4个,二级学科博士学位授权点10个,一级学科硕士学位授权点10个,硕士专业学位授权点8个;博士后科研流动站2个。临床医学、药理学与毒理学学科进入ESI全球排名前1%。2019年开办的“协和班”是全面实施“六卓越一拔尖”计划2.0、落实以本为本、努力写好新时代教育改革发展的奋进之笔。

“十四五”期间,人才工作建设将以坚持引进与培养并重,促进人才规模不断壮大、素质稳步提升、结构持续优化、服务格局基本形成为总目标,构建定位明确、层次清晰、衔接紧密、优秀人才可持续发展的培养和支持体系。2021年,学校踏上了“两步走”战略发展新征程,全体贵医人正朝着为建成“特色鲜明、同类先进、国内一流的百年医科大学”的目标而奋勇前进。为大力推进高层次人才引进工作,进一步推动人才强校战略,着力构建人才工作大格局,切实为学校提供强大的智力支持和人才保障,确保高质量建设“百年贵医”,贵州医科大学现面向海内外引进各类高层次人才。

二、引进基本条件

(一)遵守国家法律、法规,遵守学校规章制度,具有良好的职业道德和学术道德。爱岗敬业,治学严谨,为人师表,团结协作,甘于奉献,身心健康,能全身心地投入我校的教学、医疗和科研工作;

(二)具有发展潜力,对学科建设具有创新性构想和战略性思维,具有团结协作精神及相应的组织、管理和协调能力。

三、人才招聘岗位及专业需求

四、招聘条件及基本待遇

五、联系方式

应聘者请将个人简历发送至学校人事处招聘邮箱:rencai@gmc.edu.cn、rencai_gyzp@163.com (投递简历邮件标题:应聘岗位名称+姓名+学历+专业+高层次人才招聘网)

联系人:

彭老师 0851-88416035

18084353810

黎老师 0851-88146038

18111907559

地址:贵州省贵安新区大学城贵州医科大学

发布时间:2022-06-20阅读次数:59979次