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攀枝花学院面向海内外选聘学术院长(或院长)公告

为进一步推动学校事业高质量发展,加强材料与化工学科建设,根据人才强校战略部署,现面向校外公开选聘2名学术院长(或院长)。现公告如下:

一、选聘(选任)岗位

钒钛学院学术院长、生物与化工学院学术院长。

符合处级领导干部任职条件的,可担任这两个学院的党政正职。

二、资格条件

(一)学术院长任职资格条件

1.遵守中国的宪法和法律,具有良好的个人品质、高尚的职业道德,师德师风好,创新意识和团队精神强。

2.热爱中国高等教育事业,熟悉高等教育规律,掌握本学科发展前沿,具有国际化学术视野;具有较强的科研组织能力和一定的管理经验;在本学科领域具有较高的学术水平,承担过国家级科研项目,具有代表性的高质量科研成果,在行业领域具有较强的影响力。

3.具有研究生学历和博士学位、正高级专业技术职务,博士生导师优先;具有材料、化工相关专业背景。

4.不限年龄。

(二)拟担任二级学院党政正职任职资格条件

拟担任二级学院党政正职的,除具备学术院长资格条件1-3条外,还须具备如下条件:具有中华人民共和国国籍;党委书记应为中共正式党员,党龄符合要求;1975年1月1日及以后出生。

三、用人方式及待遇

1.可合同制聘任,也可事业编制引进。按照攀枝花市人才新政和学校配套政策给予安家补助60万以上及科研等费用。

2.合同制聘任的,首次聘期五年,其中试用期一年。聘任期间应全职在我校工作,聘期结束后,视工作业绩决定是否续聘。

3.薪酬待遇实行年薪制,参照《攀枝花学院年薪工资制管理办法(试行)》确定标准。特别优秀者,面议再提高。

其中,拟担任二级学院党政正职的,应符合《四川省事业单位领导人员管理暂行办法》规定的基本任职条件与资格,在调入人事关系之后按照干部选任办法办理任职程序,按学校中层正职进行要求和管理。

四、选聘(任)程序

1.2021年9月5日至2021年9月28日,请应聘者通过电子邮件报名。应聘者应提供以下材料电子版(照片):

(1)面向海内外选聘学术院长(或院长)报名信息表(见附件)

(2)身份证、学历和学位证书、专业技术职务证书、获奖成果证书、任职文件等复印件;

(3)担任过的管理职务、主要学术兼职和社会兼职等情况的有关材料;

(4)对应聘岗位的工作设想及目标。

(5)代表性科研成果的材料。

2.由学校党委组织部会同纪委办、人事处、科研处、教务处、二级学院等部门进行资格审核,确定拟聘任的面试人选。

3.进行答辩或考察。

4.学校研究确定聘任人选。对拟调任的执行干部选任程序。

联系人:苏兴仁    0812-3373680  18982336188

邮箱:317223508@qq.com


  中共攀枝花学院委员会

   2021年9月4日



附件:攀枝花学院面向海内外选聘学术院长(或院长)报名信息表





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攀枝花学院2021年第四批直接考核招聘高层次人才公告

为实现攀枝花学院“质量立校、特色兴校、人才强校”的战略需要,根据《四川省人事厅四川省机构编制委员会办公室关于印发<四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法>的通知》(川人发〔2006〕9号)、《中共四川省委组织部四川省人力资源和社会保障厅关于转发<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》(川人社发〔2011〕36号)、《攀枝花学院高层次人才引进管理暂行办法》(攀学院〔2013〕15号)、《关于印发<攀枝花市扩大高等学校科研院所医疗卫生机构人事自主权七条政策>的通知》(攀人社发〔2017〕480号)和《攀枝花学院直接考核招聘事业编制工作人员实施办法》(攀学院〔2018〕13 号)文件精神,按照“公开、公平、竞争、择优”的原则,经学校研究决定,拟面向社会直接考核招聘42名高层次人才。现将有关事项公告如下。

一、招聘岗位及人数

本次招聘被录用人员均列入事业编制。招聘岗位见《攀枝花学院2021年第四批直接考核招聘高层次人才岗位和条件要求一览表》(以下简称《岗位和条件要求一览表》见附件1),人数42名。

攀枝花学院2021年第四批直接考核招聘高层次人才岗位和条件要求一览表

序号招聘单位经费渠道岗位名称招聘招聘范围招聘方式招聘岗位资格条件备注
学历/学位学科专业
1土木与建筑工程学院公益二类教学科研3全国考核招聘博士研究生/博士土木工程、建筑学、管理科学与工程、测绘科学与技术桥梁与隧道工程、岩土工程、结构工程、市政工程;建筑历史与理论、建筑设计及其理论、城市规划与设计、建筑技术科学;管理科学与工程;大地测量学与测量工程、摄影测量与遥感、地图制图学与地理信息工程
2生物与化学工程学院(农学院)公益二类教学科研3全国考核招聘博士研究生/博士作物学、园艺学、农业资源利用、环境科学与工程、化学工程与技术作物栽培学与耕作学;果树学、蔬菜学;环境工程、环境科学;化学工程、化学工艺、应用化学
3智能制造学院公益二类教学科研2全国考核招聘博士研究生/博士机械工程、控制科学与工程车辆工程、机械制造及其自动化,机械电子工程;模式识别与智能系统
4数学与计算机学院(大数据学院)公益二类教学科研2全国考核招聘博士研究生/博士数学、计算机科学与技术、软件工程、信息与通信工程、网络空间安全不限
5钒钛学院公益二类教学科研5全国考核招聘博士研究生/博士矿业工程、动力工程及工程热物理、材料科学与工程采矿工程
6电气信息工程学院公益二类教学科研3全国考核招聘博士研究生/博士控制科学与工程、电气工程、信息与通信工程、电子科学与技术控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、系统工程、模式识别与智能系统、导航、制导与控制;电机与电器、电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、电力电子与电力传动、电工理论与新技术;通信与信息系统、信号与信息处理;物理电子学、电路与系统、微电子学与固体电子学、电磁场与微波技术
7基础医学院公益二类教学科研2全国考核招聘博士研究生/博士基础医学、公共卫生与预防医学、临床医学人体解剖和组织胚胎学、病原生物学、病理学与病理生理学;流行病与卫生统计学;外科学、内科学
8康养学院公益二类教学科研1全国考核招聘博士研究生/博士临床医学、中医学、公共卫生与预防医学护理学、康复医学与理疗学;针灸推拿学;儿少卫生与妇幼保健学、营养与食品卫生学、流行病与卫生统计学
9经济与管理学院公益二类教学科研3全国考核招聘博士研究生/博士应用经济学、管理科学与工程、工商管理国际贸易学、数量经济学;管理科学与工程(大数据管理与应用方向);会计学、企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)、技术经济及管理
10法学院公益二类教学科研5全国考核招聘博士研究生/博士公共管理、社会学、法学行政管理、教育经济与管理、社会保障、土地资源管理、公共政策、应急管理、公共组织与人力资源、社会学、人口学、人类学、社会工作、法学、监察学
11外国语学院公益二类教学科研1全国考核招聘博士研究生/博士外国语言文学、中国语言文学英语语言文学;比较文学与世界文学
12艺术学院公益二类教学科研1全国考核招聘博士研究生/博士艺术学设计学要求本科或研究生阶段有工艺美术相关专业背景
13马克思主义学院(中国特色社会主义理论教育学院)公益二类教学科研2全国考核招聘博士研究生/博士马克思主义理论、政治学、哲学、心理学思想政治教育、马克思主义中国化研究、马克思主义发展史、国外马克思主义研究;中外政治制度、中共党史、科学社会主义与国际共产主义运动;马克思主义哲学、伦理学;发展与教育心理学、应用心理学
14文学院公益二类教学科研2全国考核招聘博士研究生/博士中国语言文学不限
15体育部公益二类教学科研2全国考核招聘博士研究生/博士体育学体育人文社会学、体育教育训练学、民族传统体育学
16临床医学院公益二类教学科研3全国考核招聘博士研究生/博士临床医学、基础医学、公共卫生与预防医学病理学与病理生理学;流行病与卫生统计学临床医学学科不限专业
17纪检监察学院公益二类教学科研2全国考核招聘博士研究生/博士不限不限,监察学、法学专业优先1.中共党员;2.年龄要求35岁以下(1986年9月18日以后出生);3.公文写作功底好。
总计


42





注:

   1.博士研究生有求职意向可直接和我校联系。

   2.具有行业、企业一线工作经历或相关执业资格证书且符合岗位招聘条件的人员可优先考虑。

   3.简历发送邮箱:pzhxyrsc@qq.com,咨询电话:0812-3370687。


二、招聘方式、范围及条件
二、招聘方式、范围及条件

(一)招聘方式

采取双向选择、直接考核的方式进行。

(二)招聘范围

2021年高校应届毕业生或符合《岗位和条件要求一览表》(附件1)岗位条件要求的社会在职、非在职人员。其中,2021年应届毕业生必须在2021年12月31日前取得岗位条件要求的毕业证、学位证等证书,并凭证书原件办理聘用手续;其他人员必须在报名时取得并提供岗位条件要求的国家承认的毕业证、学位证及职称(执业)资格证等证书原件。未在规定时间内取得并提供有关证书的,视为应聘人员自动放弃。

(三)报考条件

1. 应聘者应同时具备以下条件

(1)具有中华人民共和国国籍;守法遵纪,品行端正;具有招聘岗位要求的专业知识及工作能力;有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。

(2)身体健康,体检合格,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

(3)年龄条件

纪检监察学院招聘岗位,年龄不超过35岁(1986年9月18日以后出生);除纪检监察学院招聘岗位以外的其他岗位,原则上年龄不超过45周岁(1975年9月18日以后出生)。有突出业绩成果且为学校急需紧缺专业人员,经过学校研究决定可适当放宽年龄限制。

(4)符合《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》规定的条件要求。

(5)符合招聘岗位要求的其他资格和条件。

2. 有下列情形之一者,不得应聘:

(1)曾受过各类刑事处罚的。

(2)曾被开除公职的。

(3)现役军人。

(4)试用期内的公务员、事业单位工作人员。

(5)公务员、事业单位工作人员被辞退未满五年的。

(6)有违法、违纪行为正在接受审查的。

(7)尚未解除党纪、政纪处分的。

三、招聘程序

(一) 报名

1. 报名时间:2021年9月18日—9月28日。

2. 报名方式:采用电子邮件方式报名。应聘人员在规定报名时间内将报名材料制作成压缩包发送至报名邮箱pzhxyrsc@qq.com,压缩包名称及邮件标题均为“应聘人员姓名+学历学位+所学专业+应聘单位+高层次人才招聘网”。收到报名邮箱发出的回复邮件方为报名邮件投递成功。

3.报名材料

应聘人员提交报名材料不齐或不按规定提交报名材料或不在规定的报名时间内提交报名材料者,视为无效报名,不予受理。报名材料要求如下:

(1)《攀枝花学院2021年第四批直接考核招聘高层次人才报名信息表》(附件2,含近期免冠二寸彩照)填写完成后作为附件提交,不可更改原始文档格式;

(2)其他应聘材料严格按照下列顺序整理到一个文档(Word或Pdf格式)作为附件提交:

①身份证正反面;

②毕业证书(学历证书)及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》(从大中专第一学历起各个学习阶段);

③学位证书及“中国学位与研究生教育信息网”学位认证报告(从大中专第一学历起各个学习阶段);

④职称(专业技术资格)证书;

⑤个人简历;

⑥国内应届毕业生提交毕业生就业推荐表;

⑦境外学习、国外留学归国人员提交《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》《台湾地区学历学位认证书》、国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》等材料;

⑧岗位招聘条件要求提供的其他证明材料等。

(二)资格审核

人事处对应聘人员的报名材料进行初审,将初审合格人员择优推荐给学校相关用人单位遴选,确定考核对象。

(三)考核、面试

1. 心理素质测试:应聘人员必须参加学校组织的心理素质测试。

2. 用人单位考核:学校用人单位按照确定的招聘岗位资格条件对应聘人员集中考核,具体岗位的考核方式由攀枝花学院在直接考核前告知应聘人员。

3. 学校综合面试:根据各用人单位考核结果及心理素质测试结果,由学校考核领导小组组织综合能力面试。

4. 考核面试的具体时间、地点、内容和方式另行通知。

(四)根据考核面试成绩,按招聘岗位人数等额确定体检人员。

(五)体检

1. 体检标准

体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。公告发布后至本次公开招聘体检实施时,如国家出台体检新规定的,按照新规定执行。

2. 体检时间和地点

体检由攀枝花学院组织在指定的二级甲等以上综合性医院进行。体检时间、地点电话通知应聘人员。

未按规定时间到指定地点参加体检,以及未在规定的期限内完成规定项目体检的应聘人员,视为自动弃权。

3. 复检及递补

初次体检不合格的,本人可在接到体检结果通知七日内申请复检一次。复检由攀枝花学院指定到除原体检医院以外的二级甲等以上综合性医院进行。复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目,体检结论以复检结果为准。

某岗位因自愿放弃体检或体检不合格而出现的空额,是否递补由攀枝花学院根据考核情况专项研究后确定。

4. 体检所产生的一切费用均由应聘者承担。

(六)公示

拟聘用人员名单按规定程序审定后在公告网站进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议者办理聘用手续。公示期间拟聘用人员自愿放弃出现的缺额不再递补。

(七)聘用

1.经考核、面试、体检合格者,由攀枝花学院按照直接考核招聘的相关规定办理聘用手续。

受聘人员如系在职人员,应提供原单位出具的同意解除聘用(劳动)合同文件或者生效的人事(劳动)争议仲裁裁决书等有效书面证明材料。

2. 审核确认的拟聘用人员在规定的时限内到学校报到,学校按国家有关规定签订聘用合同等手续。拒不报到的,取消聘用资格。因以上原因或其他原因产生的缺额不再递补。

3. 受聘人员按相关政策规定实行试用期制度。试用期满,经学校考核,合格的予以正式聘用;试用期间有严重违法违规行为或试用期满不合格的,取消聘用。

4. 新聘用人员应按照学校相关政策规定确定服务期并签订聘用合同,有特殊服务期约定的按特殊服务期约定执行。

四、纪律监督

1. 招聘工作接受社会各界的监督。如发现违规违纪问题将按照事业单位公开招聘政策和人事考试相关规定对相关责任人进行严肃处理。

2. 资格审核工作贯穿招聘全过程,在招聘的任何环节发现应聘人员不符合资格条件或弄虚作假的,均取消报考(聘用)资格,责任自负。

3. 监督举报电话:   

攀枝花学院纪委机关:0812-3371956    

4.咨询电话:

攀枝花学院人事处:0812-3370687

附件:1.攀枝花学院2021年第四批直接考核招聘高层次人才岗位和条件要求一览表

          2.攀枝花学院2021年第四批直接考核招聘高层次人才报名信息表.



                                                 攀枝花学院

                                             2021年9月13日



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攀枝花学院全职引进急需紧缺专业硕士研究生


攀枝花学院是教育部布点在川西南、滇西北唯一一所以工为主的综合性普通本科院校,为2020年新增硕士学位授予单位。学校坐落于著名的中国钒钛之都、阳光花城、康养胜地、四川南向门户、全国唯一以花命名的城市——攀枝花市。学校是全国100所应用型本科产教融合发展工程项目建设高校、四川省高新技术产业示范科研单位、四川省知识产权优势培育单位、四川省首批激励科技人员创新创业改革试点高校、四川省职务科技成果权属混合所有制改革试点单位、四川省思想政治工作先进单位、四川省兴川战略人才强省示范基地。

学校现设21个教学单位和1个科研单位,开设62个本科专业和41个专科专业,专业设置涵盖理、工、文、法、经、管、医、艺、农9个学科门类,全日制本专科在校生及研究生、留学生近1.6万人,生源覆盖全国30个省(自治区、直辖市),形成了以工为主、多学科兼容,普通高等教育、高等职业教育、成人高等教育协调发展的办学格局。建有国家级特色专业1个、国家级专业综合改革试点项目1个、省级思政示范专业1个、省级应用型示范专业5个、省级一流本科专业9个。建有国家钒钛检测重点实验室等省部级科研平台28个,攀枝花市钛材料重点实验室等市级科研平台22个。

为更好地建设和充实我校高层次人才队伍,满足我校学科专业建设需要,现公开全职引进急需紧缺专业硕士研究生。

一、招聘岗位

招聘岗位见《攀枝花学院全职引进硕士研究生岗位和条件要求一览表》(附件1)。

攀枝花学院全职引进硕士研究生岗位和条件需求一览表

序号招聘单位需求学科需求专业备注
1

 党委宣传部

马克思主义理论

思想政治教育、马克思主义中国化研究、马克思主义发展史、国外马克思主义研究

1.中共党员或预备党员;2.1991年1月1日以后出生;3.专业基础扎实,具有较强的写作表达能力。

2

基础医学院

 临床医学、公共卫生与预防医学

病理学与病理生理学、内科学、流行病与卫生统计学、公共卫生


3

康养学院

临床医学、中医学

护理学、康复医学与理疗学、针灸推拿学、中医内科学


4

数学与计算机学院(大数据学院)

数学

基础数学、应用数学、计算数学、概率论与数理统计、运筹学与控制论


5

土木与建筑工程学院

建筑学、管理科学与工程

建筑设计及其理论、城市规划与设计、管理科学与工程


6

外国语学院

外国语言文学

外国语言学及应用语言学、英语语言文学、英语笔译、英语口译


7

体育部

体育学

体育教育训练学、民族传统体育学


8

艺术学院

艺术学

艺术设计(视觉传达设计、环境设计、服装与服饰设计、工艺美术)


二、招聘方式

采取双向选择、直接考核的方式进行。

三、招聘对象

海内外知名院校、科研院所毕业的优秀硕士研究生。

四、基本条件

1. 应聘者应同时具备以下条件

(1)具有中华人民共和国国籍;守法遵纪,品行端正;具有招聘岗位要求的专业知识及工作能力;有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。

(2)身体健康,体检合格,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

(3)符合招聘岗位要求的其他资格和条件。

2. 有下列情形之一者,不得应聘:

(1)曾受过各类刑事处罚的。

(2)曾被开除公职的。

(3)现役军人。

(4)试用期内的公务员、事业单位工作人员。

(5)公务员、事业单位工作人员被辞退未满五年的。

(6)有违法、违纪行为正在接受审查的。

(7)尚未解除党纪、政纪处分的。

五、报名方式

应聘人员下载并如实填写《攀枝花学院全职引进硕士研究生报名信息表》(附件2),连同个人简历和相关证件(包括身份证或护照、高等教育阶段学历学位证、执业资格证)原件扫描件、《教育部学历证书电子注册备案表》及学位证书查询结果,发邮件至pzhxyrsc@qq.com。邮件主题命名格式:应聘人员姓名+学历学位+所学专业+应聘单位+高层次人才招聘网。

学历、学籍查询网址:https://www.chsi.com.cn/(学信网)

学位查询网址:http://www.cdgdc.edu.cn/(中国学位与研究生教育信息网)

六、考核程序

应聘报名→资格初审→拟定初选名单→用人单位考核→用人单位确定通过考核名单→心理测试→校级考核→政治审查→体检→学校研究讨论拟引进人员→签订聘用合同。

应聘人员入职后,学校报销两晚来校考核的酒店住宿费。

七、考核需携带材料

应聘人员到校考核需携带以下材料,用于审核:

社会人员:身份证或护照、高等教育阶段学历学位证、职称证或执业资格证等证件的原件及复印件,《教育部学历证书电子注册备案表》、学位证书查询结果。

在校学生:学生证、身份证或护照原件及复印件、《教育部学籍在线验证报告》及三方协议等。

注:1.境外、海外留学归国人员除提供高等教育阶段学历学位证外,还需提供《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》《台湾地区学历学位认证书》《国外学历学位认证书》。

       2.到校考核人员一定要带相关证件到校,便于后期工作开展。

八、待遇

(一)实行编制外聘用,参照同类在编人员发放基本工资、绩效工资和相关福利。

(二)达到一定条件(取得博士学位或新晋我校副教授职称)可解决国家事业编制。

九、联系方式

联系人:吴老师

联系电话:0812-3370687

电子邮箱:pzhxyrsc@qq.com

联系地址:四川省攀枝花市东区机场路10号攀枝花学院人事处617000

学校网站:http://www.pzhu.cn/

人事处网站:http://rsc.pzhu.cn/



附件:1.攀枝花学院全职引进硕士研究生岗位和条件需求一览表.docx

          2.攀枝花学院全职引进硕士研究生报名信息表.docx


          


攀枝花学院2021年高层次人才招聘简章

攀枝花学院是教育部布点在川西南、滇西北唯一一所以工为主的综合性普通本科院校,坐落于著名的中国钒钛之都、阳光花城、康养胜地、四川南向门户、全国唯一以花命名的优秀旅游城市—攀枝花市。学校是全国100所应用型本科产教融合发展工程项目建设高校、四川省高新技术产业示范科研单位、四川省知识产权优势培育单位、四川省首批激励科技人员创新创业改革试点高校、四川省职务科技成果权属混合所有制改革试点单位、四川省思想政治工作先进单位、四川省兴川战略人才强省示范基地。

学校现占地1224亩,环境优美,绿树婆娑,人文气息浓郁,是“全国文明单位”和“全国绿化模范先进单位”。校舍面积57.41万平方米,固定资产总值11.13亿元,馆藏文献491.24万册(其中纸质图书146.09万册),教学科研仪器设备总值2.73亿元。现有21个教学单位和1个科研单位,开设59个本科专业、41个专科专业,其中临床医学纳入本科第一批次招生,专业设置涵盖理、工、文、法、经、管、医、艺、农等9个学科门类,全日制本专科在校生及研究生、留学生近1.6万人,生源覆盖全国30个省(自治区、直辖市),形成了以工为主、多学科兼容,普通高等教育、高等职业教育、成人高等教育协调发展的办学格局。

学校拥有一支结构合理、综合素质高、发展趋势良好的师资队伍。现有专任教师948人,其中高级职称教师占44.1%、硕士及以上学位教师占81.96%;享受国务院政府特殊津贴专家、四川省学术和技术带头人等国家、省、市级专家109人。

建有国家级特色专业1个、国家级专业综合改革试点项目1个、省级思政示范专业1个、省级应用型示范专业5个、省级一流专业9个。建有国家钒钛检测重点实验室等省部级科研平台28个,攀枝花市钛材料重点实验室等市级科研平台22个。近年来,学校承担国家、省、市级科研项目1562项,获得专利授权 1365件,转化科技成果52项,创造社会效益12.7亿元。

学校积极开展对外交流合作,与国内外多所高校和科研机构在互派学生、科研合作、交流学习等方面建立了合作关系,近三年招收留学生70余名,100余名教师赴国(境)外学术交流、学历提升, 50名学生赴国(境)外交流学习。

为进一步落实“人才强校”战略,更好地建设和充实我校高层次人才队伍,优化人才队伍结构,满足我校学科专业建设需要,现公开引进高层次人才。

一、招聘岗位及需求

学院需求名额需求学科需求专业(方向)联系人、联系方式及学院网址
土木与建筑工程学院3

土木工程、建筑学、管理科学与工程、测绘科学与技术

防灾减灾工程及防护工程、桥梁与隧道工程、岩土工程、结构工程、市政工程;建筑历史与理论、建筑设计及其理论、城市规划与设计(含∶风景园林规划与设计)、建筑技术科学;管理科学与工程;大地测量学与测量工程、摄影测量与遥感、地图制图学与地理信息工程

孙院长

0812-3375350

13980350992

http://tmxy.pzhu.cn/

生物与化学工程学院(农学院)3

作物学、园艺学、环境科学与工程、化学工程与技术

作物栽培学与耕作学;果树学、蔬菜学;环境工程、环境科学;化学工程、化学工艺、应用化学

朱院长

0812-3373669

13208200900

http://shx.pzhu.cn/

智能制造学院2

机械工程、控制科学与工程

车辆工程、机械制造及其自动化,机械电子工程;模式识别与智能系统

黄院长

0812-3373168

13388315770

http://znzz.pzhu.cn/

数学与计算机学院(大数据学院)2

数学、计算机科学与技术、软件工程、信息与通信工程、网络空间安全

                           不限

张院长

0812-3376098

13882309586

http://jsj.pzhu.cn/

钒钛学院5

矿业工程、动力工程及工程热物理、材料科学与工程

                      采矿工程

蒋院长

0812-3373528

18080777811

http://ftxy.pzhu.cn/

电气信息工程学院3

控制科学与工程、电气工程、信息与通信工程、电子科学与技术

控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、系统工程、模式识别与智能系统、导航、制导与控制;电机与电器、电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、电力电子与电力传动、电工理论与新技术;通信与信息系统、信号与信息处理;物理电子学、电路与系统、微电子学与固体电子学、电磁场与微波技术

廖院长

0812-3373601

15281210798

http://dxxy.pzhu.cn/

基础医学院2

基础医学、公共卫生与预防医学、临床医学

人体解剖和组织胚胎学、病原生物学、病理学与病理生理学;流行病与卫生统计学;外科学、内科学

赵院长

0812-3370616

13882322788

http://yxx.pzhu.cn/

康养学院1

临床医学、中医学、公共卫生与预防医学

护理学、康复医学与理疗学;针灸推拿学;儿少卫生与妇幼保健学、营养与食品卫生学、流行病与卫生统计学

兰院长

0812-5191696

13980349295

http://kyxy.pzhu.cn/

经济与管理学院3

应用经济学、管理科学与工程、工商管理

国际贸易学、数量经济学;管理科学与工程;会计学、企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)、技术经济及管理

杨院长

0812-3372698

15808107188

http://jgxy.pzhu.cn/

法学院5

公共管理、社会学、法学

行政管理、教育经济与管理、社会保障、土地资源管理、公共政策、应急管理、公共组织与人力资源、社会学、人口学、社会工作、法学

杨院长

13982378677

http://law.pzhu.cn

外国语学院1

外国语言文学、中国语言文学

   英语语言文学;比较文学与世界文学

廖院长

0812-3371855

13508235934

http://wgyxy.pzhu.cn/main/index.asp

艺术学院1

               艺术学

                         设计学

孙念祥    

0812-3373693

http://ysxy.pzhu.cn/sy.htm

马克思主义学院(中国特色社会主义理论教育学院)2

马克思主义理论、政治学、哲学、心理学

思想政治教育、马克思主义中国化研究、马克思主义发展史、国外马克思主义研究;中外政治制度、中共党史、科学社会主义与国际共产主义运动;马克思主义哲学、伦理学;发展与教育心理学、应用心理学

朱院长

0812-3378926

18908148828

http://ztxy.pzhu.cn/

文学院2

             中国语言文学

                              不限

曹院长

0812-3371318

13882372617

http://rwxy.pzhu.cn/

体育部2

                体育学

体育人文社会学、体育教育训练学、民族传统体育学

陈主任

0812-3373030

13982369903

http://tyb.pzhu.cn

临床医学院3

临床医学、基础医学、公共卫生与预防医学

病理学与病理生理学;流行病与卫生统计学

殷老师、姜老师

0812-2213018

https://www.pdfy999.com/  

纪检监察学院2

                   不限

              不限,法学类专业优先

凌老师

0812-3371916

http://jiw.pzhu.cn/

备注:

1. 学历/学位要求:博士研究生/博士。

2. 招聘详细信息详见攀枝花学院人事处网站:http://rsc.pzhu.cn/









二、引进待遇

相关待遇按照《攀枝花人才新政七条》(攀委办发〔2017〕26号)和学校配套政策执行。

1.解决国家事业编制,基本工资按照国家标准执行;入编前三年绩效工资按副教授执行待遇。

2.安家补助:60-80万元。

3.科研启动经费:5-10万元。

4.岗位津贴:3000-4000元/月。

5.租房补贴:1500-2000元/月(为期3年),或申请入住市(校)人才公寓。

6.协助解决配偶工作及子女入学。   

7.特别突出的优秀博士研究生可实行“一人一议”。

三、招聘程序

(一)个人报名

1.应聘人员发送应聘材料到指定邮箱(pzhxyrsc@qq.com),电子文档请以Word或PDF版本发送,邮件主题命名格式:XXX(姓名)+学历学位+所学专业+应聘XXX(学院名称)+高层次人才招聘网。

2. 应聘人员需提供以下材料:

(1)《攀枝花学院直接考核招聘高层次人才报名信息表》(附件1)(含近期免冠二寸彩照)填写完成后作为附件提交,不可更改原始文档格式;

(2)个人简历(包括个人学习经历、工作经历、教学科研经历等);

(3)个人身份证正反面、毕业证书及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》(从大中专第一学历起各个学习阶段)、学位证书及“中国学位与研究生教育信息网”学位认证报告(从大中专第一学历起各个学习阶段)、专业技术职务任职资格证书;

(4)国内应届毕业生提交毕业生就业推荐表;

(5)境外学习、国外留学归国人员提交《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》《台湾地区学历学位认证书》、国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》等材料;

(6)岗位招聘条件要求提供的其他证明材料等。

(二)资格审核

人事处对应聘人员的报名材料进行初审,将初审合格人员择优推荐给学校相关用人单位遴选,确定考核对象。

(三)考核

1. 心理素质测试:应聘人员必须参加学校组织的心理素质测试。

2. 用人单位考核:学校用人单位按照确定的招聘岗位资格条件对应聘人员集中考核,具体岗位的考核方式由攀枝花学院在直接考核前告知应聘人员。

3. 学校综合面试:根据各用人单位考核结果及心理素质测试结果,由学校考核领导小组组织综合能力面试。

(四)体检

体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。

(五)考察

体检合格者确定为考察对象,考察不合格或自动弃权的,不得进入下一环节。

四、公示与聘用

(一)拟聘用人员名单按规定程序审定后在公告网站进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议者办理聘用手续。公示期间拟聘用人员自愿放弃出现的缺额不再递补。

(二)经考核、面试、体检合格者,由攀枝花学院按照直接考核招聘的相关规定办理聘用手续。

欢迎海内外英才来电垂询和来校考察,学校提供两晚免费住宿。应聘人员入编后,学校报销来校考核往返一次交通费。

五、联系方式

联系人:吴老师

联系电话:0812-3370687

学校地址:四川省攀枝花市东区机场路10号

邮编:617000

电子邮箱:pzhxyrsc@qq.com

学校网站:http://www.pzhu.cn/

人事处网站:http://rsc.pzhu.cn/


附件:攀枝花学院直接考核招聘高层次人才报名信息表





发布时间:2021-07-22阅读次数:39297次